本网讯（外国语学院融媒体中心）为保障2022级学生实习工作的有序推进，明确后续实习指导的重点任务，9月30日下午，外国语学院在42101报告厅召开2022级学生实习指导推进会议。学院2022级全体校内实习指导教师参会，会议由王泽熙副院长主持。

会议伊始，王泽熙副院长结合学校会议要求，围绕四大核心议题进行了详细阐述。在实习率落实情况方面，他指出，2022级875名本科生的实习去向落实率目前接近60%。其中，商务英语专业为333/543（约61.3%）、翻译专业为108/158（约68.4%）、日语专业为116/179（约64.8%）。对于实习指导任务未达标的教师，需进一步加强与学生的沟通，重点关注未实习学生的动态及“校友邦”平台的信息注册情况，尤其要确认考研、考公学生的家长是否知情，并督促其按时提交相关材料。

在教师外出走访流程方面，王泽熙副院长强调，教师需提前与学生及企业沟通，明确走访时间、地点及出行方式，并至少提前两个工作日完成OA申请。走访过程中应与企业导师进行面对面交流，同时可结合实际情况，与优质实习单位洽谈为期三年的校企合作协议。

针对实习工作材料专项检查结果，他指出当前存在线上课程佐证材料不清晰、驻企实习材料不规范、实践基地材料与活动脱节、实习手册格式混乱等问题，要求全体教师参照教务处标准及学院模板进行整改，确保材料完整、规范、合规。

此外，王副院长还就指导教师在差旅报销过程中常见的问题进行了详细说明，帮助教师进一步规范报销流程，避免操作失误。

随后，吕丽红院长就岗位信息管理与教师走访安全问题作了补充发言。她指出，教师提供的岗位信息须报学院审批，学院将统一登记备案，作为后续与企业建立实习基地的重要依据。同时，鼓励教师结伴走访，增强与企业交流的深度与广度，既保障出行安全，也提升走访的专业性与实效性。

本次会议的召开，通过分层部署、重点强调，进一步厘清了2022级学生实习指导工作的思路与规范，为后续实习过程的管理与质量把控提供了明确指引，也为切实提升学生实习成效、助力其职业发展奠定了坚实基础。